На эстонском рынке труда больше всего не хватает кассиров и программистов

Источник фото: Pixabay.com.
Источник фото: Pixabay.com.
В Эстонии наибольший дефицит рабочей силы наблюдается в IT-секторе, где не хватает разработчиков программного обеспечения, а также в областях, которые не славятся высокими зарплатами.

Например, не хватает кассиров, продавцов и швей, сообщил в среду, 16 января, портал новостей ERR.ee со ссылкой на свежий обзор Кассы по безработицы.

Согласно данным ведомства, уровень зарегистрированной безработицы за последний год не изменился. В 2018 года, как и годом ранее, он составлял 4,7% от общего числа трудоспособного населения.

Большая нехватка рабочей силы наблюдается в областях, которые стремительно развиваются.

“Например, в IT-секторе, где не хватает разработчиков программного обеспечения. Впрочем, это касается и областей, которые не растут так быстро, но где условия труда сложные, работа по сменам, а зарплата, возможно, низкая. Как результат – текучесть кадров там высокая. Это касается продавцов, кассиров и швей”, – рассказала член правления Кассы по безработице Реэлика Леэтма.

Оставьте комментарий