Согласно ноябрьскому решению правительства Эстонии, с нового года работодатели должны будут платить в час минимум 2,13 евро, а нижний предел месячной зарплаты при полной рабочей занятости составит 355 евро.
До 31 декабря 2013 года, напоминает портал rus.err.ee, минимальная зарплата в час составляла 1,90 евро, а в месяц — 320 евро.
С 1 января 2015 года минимальная почасовая оплата будет 2,34 евро, а минимальная месячная зарплата в случае полной рабочей занятости — 390 евро.
В связи с увеличением минимальной зарплаты в Эстонии автоматически растет и размер некоторых других выплат. Например таких, как сумма родительского пособия, компенсация зарплаты во время учебного отпуска, минимальный размер алиментов, возможно и повышение стоимости места для ребенка в детском саду.
В Эстонии самая высокая минимальная зарплата среди стран Балтии. В Латвии с 1 января 2014 года минимальная зарплата повышена по сравнению с прошлым годом на 35,57 евро (25 латов) до 320 евро (225 латов). В Литве размер минимальной зарплаты остался прежним — 1000 литов (290 евро).